Bankacılıkta Kariyer
Bankacılık, kariyer yapmak açısından en popüler segmentlerden biridir; bankacılıkta kariyere başlamak için, tanınmış üniversiteden gerekli mezuniyet derecesini almak, ardından kişinin farklı herhangi birinde çalışmaya başlaması gerekir. Veznedarlar, Kredi Görevlileri, Yatırım Görevlileri, denetçi vb. alanlar
Research and Markets tarafından verildiği üzere, küresel bankacılık sektörünün önümüzdeki beş yıl içinde% 8 YBBO ile 2017 yılında 163.058 milyar ABD dolarına ulaşması bekleniyor. Bankacılık sektörü, birçok büyük ekonomiye meydan okuyan borç krizi nedeniyle biraz yavaşlamış olsa da, bol kârlılık elde etme açısından hala alması gereken uzun bir yol var. Sürdürülebilir karlılığa yol açan temel faktör, gelişmiş ve yükselen pazarların büyümesindeki ikilemdir. Gelişmekte olan piyasaların bankacılık sektörü, tüm dünyayı sarsan en kötü krizde bile tüm bankacılık sektörünü içine alarak umut vaat etti. Bununla birlikte, gelişmiş piyasalardaki bankalar, borç krizinden en kötü şekilde etkilenmiş ve büyük kayıplar vermiştir. Mevcut senaryoda bile,küresel bankacılık sektörünün arkasındaki itici gücün gelişmekte olan piyasalar olması bekleniyor. Kriz sonrası 2008-2010 döneminde ilk 1000 bankanın aktif büyümesi% 2,7'ye gerilerken, kriz öncesi 2006-2007 döneminde bankalar çift haneli büyüme kaydetti.
Bankacılık Sektöründe Güncel Senaryo
Küresel bankacılık sektörüne, dünya çapında bankacılık sektörünün toplam pazar payının% 43'üne sahip olan Avrupa hakimdir , ancak 2006-2011 arasındaki büyüme açısından Asya-Pasifik bankacılık endüstrisi hem Avrupa'yı hem de Kuzey Amerika'yı geride bırakmıştır. bölgeler.
Başta Hindistan ve Çin gibi büyük bir nüfusa ve yükselen kişi başına gelire sahip ülkeler, bankacılık sektöründe kariyerlerin bu bölgelerde gelişmesi için muazzam fırsatlar sunuyor. Bankacılık sektörüne yapılan yatırımlarla artan hanehalkı gelirleri ve tüketici tasarrufları, yavaş bir büyüme kaydetmesi beklenen ABD ve Avrupa'ya kıyasla küresel bankalara geniş fırsatlar sağladığından, önümüzdeki dönemde daha yüksek bir büyüme yörüngesinin yolunu açacaktır.
Sektör, 2008 yılında yaşanan borç krizi nedeniyle özellikle sermaye yeterlilik oranı ve risk yönetimine ilişkin düzenlemelerinde daha dikkatli davranmıştır. Böylesi akıl almaz bir felaketin Bankacılık Sektöründeki kariyerlerin büyüme beklentilerine zarar vermemesi için, bankaların yanı sıra müşterilerin de menfaatlerini korumak için yasalar artık daha sıkı.
Borç krizi bankacılık sektörünü sarsılmış müşteri güveniyle sarsmıştır; dolayısıyla operasyonel verimliliği iyileştirmek günümüzün ihtiyacı haline geldi. Küresel olarak bankalar, müşteri sadakatini yeniden kazanmak ve sürdürmek için daha katı normların yanı sıra müşterilerine sorunsuz bankacılık deneyimi sağlamak için teknoloji platformlarını yükseltmek için büyük miktarlarda yatırım yapıyor.
Dünya çapındaki bankalar, küresel bankacılık senaryosunda yaklaşan eğilimler olarak açıkça görülebilen, bankacılığın aşağıdaki yönlerine odaklanıyor.
Gelişmekte Olan Pazarlara Odaklanma
Asya-Pasifik'in yükselen pazarları, yani Hindistan ve Çin, yatırılacak harcanabilir gelire sahip muazzam bir orta sınıf tabana sahiptir. Küresel bankalar, küresel bankalar için büyüme merkezi olarak hizmet veren gelişmekte olan piyasalarda varlıklarını hissettiriyor.
Bir çalışma, 2030 yılına kadar büyüme yörüngesinde bulunan birçok gelişmekte olan piyasanın tam potansiyeline ulaşacağını ve olgun pazarlara dönüşeceğini tahmin ediyor. Mevcut olgun piyasaların yerini, bankacılık sektörünün bu gelişen merkezlerine bırakacaktır.
Asya, Afrika ve Latin Amerika'da küresel bankalar, yerel ihtiyaçlara ve gereksinimlere bağlı olarak hizmetlerini ve düzenlemeleri dikkatlice değiştirmek zorunda kalacaklar. Gelişmiş piyasalar teknik olarak ileri seviyedeyken, bu gelişen piyasalarda bankacılık penetrasyonu hala düşük ve akıllı telefonların devreye girmesiyle bankaların mobil bankacılık platformları üzerinden daha yüksek penetrasyon seviyesi açısından birçok fırsatı var.
Pek çok Asya bankası, bu ülkelerdeki büyüyen akıllı telefon kullanıcısından yararlanmak için büyük miktarlarda para yatırıyor. Aslında, yalnızca Güney Asya'da, mobil bankacılık işlemleri zaten bir yılda bir milyarı geçti; Nitekim 2013 yılında gelişmekte olan piyasalar mobil ödeme işlemlerine% 60 katkı sağladı.
İyi bankacılığın anahtarı müşteri ilişkileri
Küresel borç krizinde müşteri ilişkileri en fazla darbeyi aldı. Bu nedenle, bankaların müşterilerini elde tutma konusunda ekstra tedbirli ve tedbirli olmaları zorunludur. Daha katı normlar ve izleme ile, küresel olarak bankalar daha kişisel ve daha fazla güven ve sadakatle müşteri ilişkilerini yerine getirmeyi hedefliyor.
Müşteriler artık finansal bilgileri üzerinde daha fazla kontrole sahip olan bankacılık ilişkilerinde daha fazla şeffaflık istiyorlar; Bankaların gelecekte de mevcut eğilime ayak uydurabilmek için müşteri ilişkilerini sadece cüzdanlarında daha derin bir paya sahip olarak değil, aynı zamanda veri analiz tekniklerinden elde edilen bilgilerle kişisel bağlantılarını güçlendirerek derinleştirmek zorunda kalacakları tahmin edilmektedir.
Ayrıca, 2030 yılına kadar bankacılık nüfusunun demografik yapısının tamamen değişeceği tahmin ediliyor. Bankalar, daha şehirli ve yaşlı nüfusun ihtiyaçlarını ve gereksinimlerini kapsayacak şekilde daha yeni iş modellerini yenilemek zorunda kalacak.
Yeni Nesil Bankacılık Çözümleri
On yıl boyunca, internet hizmetlerini ve mobil uygulamaları kullanmakta rahat olan genç tüketicilerde hızlı bir artış oldu ve bu da bankaların uzaktan bankacılık çözümlerine yatırım yapmasını gerekli kılıyor. Teknoloji platformlarına geçiş, bankalar için operasyonel, altyapı, bakım ve enerji maliyetlerini düşürerek, daha fazla güvenilirlik, gelişmiş güvenlik, gelişmiş esneklik ve işlevsellik vaat eden gelişmiş müşteri deneyimi ve kişiselleştirilmiş hizmetler sunmanın yanı sıra karlılıklarını da artırıyor. Gelecek zamanlarda, bu tür uzaktan bankacılık çözümleri, iyi özelliklere sahip olmaktan ziyade, her banka tarafından sağlanan olmazsa olmaz bir işlev olacaktır.
İşlem izlemede iş zekası
İşlem izlemede İş Zekası (BI) ve analitiğin rolündeki artış, saatin ihtiyacıdır. Kâr marjlarının azalması ve sonsuz rekabetle birlikte, bankalar çağdaşları arasında rekabet üstünlüğü elde etmek için ellerinde bulunan mevcut tüketici verilerini analiz etmek zorunda olduklarını fark ettiler. Satın alma veya yatırımla ilgili olsun, her müşteri bir işlem yaptığında bankaların sistemlerine kaydedilir. Bu tür veriler, müşteri tercihleri hakkında yararlı bilgiler elde etmek için uygun şekilde analiz edilebilir, böylece müşterilere ihtiyaca dayalı ve uygun çözümler sunması, yatırım ürünü veya ipotekle ilgilidir. Aynı zamanda, belirli tüketici ihtiyaçlarına ilişkin ürün ve çözümlerin geliştirilmesine yardımcı olarak tüketiciye uyarlamanın temel bileşenidir.
BI sadece anında kullanılabilen gerçek zamanlı analiz sağlamakla kalmaz, aynı zamanda çeşitli BT sistemlerine yayılan bilgileri birleştirir. BI, bir müşteri için herhangi bir sapmanın kolayca izlenebileceği bir faaliyet modeli oluşturarak dolandırıcılığın önlenmesinde de faydalıdır.
Ödeme merkezlerinin kurulması
Mobil bankacılık hizmetleri sunan banka dışı Ödeme Hizmeti Sağlayıcılarının (PSP'ler) endişe verici bir oranda mantar gibi büyümesinden teknolojik ilerleme sorumlu olmuştur. Bu nedenle, bankaların kendi ödeme merkezlerini kurmaları zorunlu hale geliyor, bu da onlara gelir elde etmede ve maliyetleri düşürmede yardımcı olmuyor, aynı zamanda birden fazla kanala yayılmış ödeme sistemlerini düzene sokuyor.
Günümüzde müşteriler, finansal güvenliklerinden ödün vermeden hem daha ucuz hem de daha hızlı olan ödemeleri her zaman her yerde talep ediyorlar ki bu, kriz sonrası büyük bir endişe kaynağı olmuştur. Ödemeler, bir banka gelirinin önemli bir yüzdesini oluşturur; bu nedenle bankalar bile, ödemeleri birden çok ödeme motoruyla yönetmek yerine kurumsal düzeyde yönetmeyi daha kolay bulmaktadır. Bankalar için daha yönetilebilir ve verimli olmanın yanı sıra, onlara daha iyi iş fırsatları sunma ve son tüketici için risk azaltma ile birlikte müşteri deneyimini geliştirme ile sonuçlanır.
Bankacılık sektörü, varlık ve servet yönetimi ile birlikte perakende, kurumsal ve yatırım bankacılığı olarak bölümlere ayrılmıştır. Tüm bunlarda, bireysel bankacılığın, müşterilerine sunduğu en temel ve temel bankacılık hizmetleri sayesinde ön plana çıkması beklenmektedir. Perakende bankacılık alanında mevcut olan kariyer fırsatlarını anlayalım.
Bireysel Bankacılıkta İş Profilleri
1. Vezneler
Veznedarlar genellikle bir bankadaki giriş seviyesi pozisyonlardır. Nakit para yatırma, çek bozdurma veya müşteri sorgularını ve hizmetle ilgili sorunları ele alma gibi ihtiyaçlarıyla ilgilenen müşterilerle doğrudan temas halinde olanlardır. Vezne işleri, denetleyici bir rol olan ve ekibin eğitimini ve operasyonel işlemler için onlara koçluk yapmayı gerektiren baş memur şeklinde kariyer ilerlemesi sunar. Söz verirseniz, şubenin Şube Müdürü olarak da terfi edebilirsiniz. Veznedarlar ayrıca olası dolandırıcılıkları kontrol ederek risk yönetiminde önemli bir rol oynarlar. Bir veznedarın ortalama yıllık maaş çeki miktarı 26.410 $ 'dır.
2. Kredi Görevlileri
Krediler bankalar için gelir sağladığından, Kredi Yetkilileri bankaların büyümesinde kilit rol oynamaktadır. Küçük kredi görevlileri otomobil kredileri ve kredi kartları gibi teminatsız ürünler oluşturabilir. İşletme kredilerinin yanı sıra ev kredileri oluşturmak için, kredi yetkilisinin Ulusal Mortgage Lisans Sistemine kaydolması ve bir geçmiş kontrolünden geçmesi gerekir. Kredi memurları maaşlıdır ve çek ve tasarruf hesabı gibi işlem hesaplarını açmaktan da sorumludur. Çoğu banka ayrıca komisyona dayalı ipotek kreditörleri istihdam eder. Çalışma İstatistikleri Bürosu'na göre, ortalama bir kredi memuru yıllık 56.490 dolar maaş alıyor.
3. Yatırım Görevlileri
Yatırım görevlileri doğrudan bankalar tarafından istihdam edilmemektedir. Yatırım fonları, hisse senetleri ve diğer menkul kıymetleri satan bankalardaki temsilciler veya lisanslı aracılardır ve genellikle bankanın sahibi olan holding şirketinin bir bölümü tarafından istihdam edilirler. Banka çalışanları müşteri yönlendirmeleri için ücret alırken, komisyon şeklinde ücret ödenir. Çoğu banka, çalışanlarının bir dizi federal lisanslama sınavını geçmesini ve lisanslı bir çalışan olmasını, böylece menkul kıymet satışları için bir maaş ve komisyon kazanmasını ister. BLS'ye göre çoğu banka, yıllık ortalama 70,190 dolar maaş kazanan bu tür roller için işletme veya finans bölümlerini tercih ediyor.
4. Sigorta Temsilcileri
Sigorta temsilcileri, yatırım meslektaşları gibi, doğrudan bankalar tarafından değil, bankanın sahip olduğu holding şirketi tarafından istihdam edilmektedir. Hayat sigortası, yıllık ödemeler ve sağlık sigortası poliçeleri için komisyon yaparlar, banka görevlisi ise müşteri yönlendirmeleri yoluyla ödeme yapar. Çoğu zaman, yıllık gelirleri satmak için şube hedeflerine ulaşmak için, bankalar personelinin bir devlet lisans sınavını atlayarak lisans almasını ve yıllık gelir satışlarına katkıda bulunmasını ister. Sigorta temsilcileri için komisyonlar sınırlandırılmamış, bu da sınırsız kazanç potansiyeli anlamına geliyor, ancak BLS, sigorta temsilcileri tarafından yıllık ortalama 46,770 dolar kazandığını bildiriyor.
5. Denetçiler
Bir bankanın karşılaştığı operasyonel kayıpları azaltmaktan denetçiler sorumludur; bu nedenle kurum içi denetçiler, büro hatalarını ve sahtekarlıkları kontrol etmek için bankalar tarafından işe alınır. Bu denetçiler, genellikle bankanın operasyonel niteliklerini bilen ve banka işlemlerini izleyerek dolandırıcılık faaliyetlerini tespit edebilen deneyimli veznedarlar. Üst düzey denetçiler, muhasebe ve finans alanında üniversite diplomasına sahip olan ve tüm bankacılık bölümlerini denetleyen Yeminli Mali Müşavirdir (CPA). CPA'lar ayrıca eyalet ve federal kurumlar tarafından banka müfettişleri olarak görev yapmak ve bir bankanın faaliyetlerini kontrol etmek ve ayrıca bankaları ödeme aczine düşürme yetkisine sahip olmak üzere atanır. BLS'ye göre, bir kurum içi denetçinin ortalama yıllık maaşı 70.130 $ 'dır.
Sonuç
Dolayısıyla, muhasebe, matematik ve hatta PR mezunuysanız, bankacılık alanında kariyer, iş güvenliği ve esneklik, küresel bir kariyere sahip olmak veya hatta para hacmi gibi birçok nedenden dolayı nihai seçiminiz olabilir. bankacılık alanında kariyer yaparak kazanabilirsiniz.
Bir banka, her ülkenin temel mali ve ekonomik gereksinimlerine hizmet ettiği için her zaman faaliyette olacaktır; dahası, diğer herhangi bir kuruluş gibi, hukuk, vergi, denetim, perakende vb. gibi birçok departmanı vardır, bu nedenle aynı organizasyon içinde çok sayıda profesyonelin bulunduğu bir geçişin nispeten daha kolay olduğuna inanılmaktadır.
Bankacılıkta bir kariyeri seçmek için bir başka geçerli motivasyon, çalışanlarına sunduğu paranın yanı sıra finansal güvencedir. Birkaç yıllık deneyime sahip çalışkan bir çalışan, sadece moolahı tırmandırmakla kalmaz, aynı zamanda endüstrinin küresel olarak ne kadar uluslararası olduğunu düşünerek uluslararası fırsatlara da sahip olabilir.
Önerilen Makaleler
- Yatırım Bankacılığında Kariyer
- Özel Bankacılık Kariyerleri
- Yatırım Bankacılığı Operasyonları Kursu
- İşletme Bankacılığı Anlamı
